» » » Как организовать эффективное корпоративное мероприятие?

Как организовать эффективное корпоративное мероприятие?

Как организовать эффективное корпоративное мероприятие?
Дата публикации: 16-03-2021, 22:19
Ведение бизнеса - это не только таблицы продаж и прибыли - это, прежде всего, команда людей, которые вместе работают каждый день, чтобы обеспечить наилучшие результаты. Сегодня сотрудникам все чаще предлагаются различные виды льгот - от карт мультиспорт и фруктовых дней до интеграционных мероприятий. Последние, безусловно, наиболее выгодны - установление соответствующих отношений в коллективе является основой хорошего сотрудничества внутри компании. Кроме того, сплоченная команда гораздо менее подвержена кадровым изменениям, потому что личные связи иногда сильнее, чем сами трудовые отношения.
 
Как организовать эффективное корпоративное мероприятие?

Организация корпоративных мероприятий для сотрудников https://mosevent.ru/  включает тематические вечера, корпоративные вечеринки в канун Рождества и Нового года, конференции по продажам, командные поездки в сочетании со специальной программой и многие другие мероприятия. Корпоративы могут быть с яркими художественными шоу, профессиональным ведущим, правильно подобранной музыкой и мультимедийной обстановкой, а также тщательно проработанными декорациями. Корпоративы могут включать квесты и аттракционы, адаптированные к требованиям конкретной целевой группы. Это очень важный инструмент интеграции и мотивации. Однако следует помнить, что при неумелой подготовке они могут принести больше вреда, чем пользы. 
 

На что следует обратить внимание?

Принимая решение об организации интеграционного мероприятия для компании, не забывайте, что оно не должно быть  обязательным. Руководство не может рассчитывать на хорошее развлечение сотрудников, построение команды, повышение морального духа, разрешение конфликтов, если сотрудники вынуждены участвовать в поездке. Это особенно важно при ее проведении вне рабочего времени коллектива. Сотрудники обычно готовы участвовать в таких мероприятиях, но у них должна быть свобода выбора.

Второе важное условие - доверить организацию мероприятия опытному ивент-агентству, которое позаботится обо всех деталях. Например, предложит вам готовые проекты или доработает их с учетом индивидуальных потребностей коллектива. 

Итак, мы выяснили, что корпоративное мероприятие - это не расходы, это - вложение. Как организовать эффективное корпоративное мероприятие?
 

Прямо к цели

Как организовать эффективное корпоративное мероприятие?

Прежде чем мы приступим к организации корпоративного мероприятия, будь то конференция, тимбилдинг https://mosevent.ru/uslugi/timbildingi/ или тренинг, мы должны спросить себя: зачем мы хотим организовать мероприятие и какого эффекта мы хотим добиться? Это очень важный вопрос. Ведь один подход необходимо выбрать для планирования тимбилдинга, главная цель которого - объединить новую команду, и совершенно иной - если компания хочет поблагодарить своих сотрудников во время торжества и воздать должное их усилиям. Нередко мы становимся свидетелями того, как корпоративные мероприятия, организованные без какой-либо идеи или цели, способствуют тому, что люди сосредотачиваются только на развлечениях. Но такие совместно проведенные встречи не работают над достижением ключевых бизнес-целей предприятия.
 

3 шага к эффективному корпоративному мероприятию

Итак, как организовать встречу компании , которая принесет бизнес-выгоды, последствия которых отразятся непосредственно на нашей работе и будущих проектах?
 
Как организовать эффективное корпоративное мероприятие?
  1. Сначала определите цель. Отойдите от стандартного мышления. Например: мы должны организовать корпоративную вечеринку в мае, потому что это уместно, потому что мы должны, потому что это делают все. Подумайте - зачем вы хотите это организовать? На чем стоит сосредоточиться и приложить усилия, какие аспекты работы можно улучшить, улучшить. Возможно, в вашем коллективе проблемы с эффективным общением, сотрудники в компании не знают друг друга, возникают конфликты в группе? 
  2. Теперь выберите подходящие инструменты для этого события. Разумно воспользоваться помощью проверенного ивент- агентства, которое, основываясь на своих знаниях и опыте, поможет вам выбрать цели и повестку  встречи, соответствующие вашим требованиям. При выборе ивент-агентства всегда руководствуйтесь опытом и рекомендациями конкретного организатора. Это ключевой момент. Стоит сотрудничать с компаниями, которые знают, как реагировать на потребности клиентов. Они уже много раз сталкивались с подобными проблемами, знают, что стоит организовать, а что вообще не работает.
  3. Пришло время реализовать все, как было запланировано. После встречи обязательно проверьте, достигнута ли поставленная вами цель и принесло ли организованное корпоративное мероприятие желаемый результат. На этом этапе нужно запастись терпением - зачастую изменения не будут заметны сразу. Это длительный процесс, который немного растянут во времени.
 Как организовать эффективное корпоративное мероприятие?
 
Подводя итог. Организация корпоративного мероприятия - настоящий вызов как для малых, так и для крупных компаний. Но следует не забывать, что компанию создают люди, и то, как вы о них заботитесь, непременно окупится в будущем.
Смотрите также: